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「ボーナスの給与化」とは年間のボーナスを12等分して給与として合算支給するという意味です。

ボーナスの給与化とは年間のボーナスを12等分して給与として合算支給するという意味です。そのメリットとデメリット。
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ガソリンスタンド会員へのメールがつまらなくなった。

ガソリンスタンド会員へのメールは、車のメンテナンスや、ガソリン値上げのお知らせだけの配信内容になり、つまらなくなってしまいました。
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会社が事件や事故に遭遇したときの行動基準。被害者の救済、再発の防止、謝罪、処罰。

会社が事件や事故に遭遇したときの行動基準。①被害者の救済、②再発の防止(原因究明と改善)、③謝罪(補償を含む)、④処罰(責任)
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運営サイトのご案内:新社長が社員を集めてスピーチしたときの第一声。

「皆さんの雇用は守られます」。日本エターナル経営の運営サイトのご紹介 → 起業した社長やコンサルタントがやっている基礎固め倒産寸前のこの会社を買収して救ってくれた新社長が社員を集めてスピーチしたときの第一声でした。「皆さんの雇用は守られます...